סדנאות, הדרכות וכנסים
חוויות למידה שמשאירות חותם
סדנה או כנס יכול להיות כלי שמחבר אנשים, מעצים צוותים ומייצר פרקטיקות חדשות בארגון. אני מתכננת ומובילה סדנאות וכנסים חווייתיים שמבוססים על שילוב של עומק מקצועי, הנחיה חיה ואינטראקטיבית וכלים יישומיים שהמשתתפים לוקחים איתם לעבודה היומיומית.

מסדנה ועד הכנס הגדול – פתרונות למידה מותאמים לארגון
סדנאות מותאמות אישית
נבנות מאפס בהתאם לאתגרים, למטרות ולזהות הארגונית.
מה זה כולל?
-
למידה מעמיקה של ההקשר הייחודי
-
עיצוב סדנה שנותנת מענה מדויק
תכנים וכלים מותאמים אישית
למי זה מתאים?
לארגונים שמחפשים תהליך ממוקד שנבנה במיוחד עבורם
סדנאות מוכנות
סדנאות עם תכנים שפותחו מראש, עם אפשרות להתאמות בהתאם לארגון.
מה זה כולל?
-
נושאים ותכנים מגובשים מראש
-
אפשרות לשינויים והתאמות נקודתיות
-
חוויית למידה פרקטית ומעשית
למי זה מתאים?
לארגונים שמעוניינים בפתרון איכותי ומהיר ליישום
כנסים מרובי משתתפים
ליווי מלא בהפקת כנסים גדולים – מהרעיון ועד ליום האירוע.
מה זה כולל?
-
בניית לוח זמנים ותוכן מותאם לקהל היעד
-
גיבוש קונספט ונושאי־על
-
הכנת משתתפים ומרצים
-
שולחנות עגולים, תרגולים ומתודולוגיות
-
שילוב כלים טכנולוגיים מתקדמים (כולל AI) לניהול שיח ולמידה
למי זה מתאים?
לארגונים שרוצים ליצור חוויה חד־פעמית עם השפעה מתמשכת
מבחר סדנאות חווייתיות ופרקטיות

לשנות בראש ובשטח: Toolbox לניהול שינוי ארגוני
סדנה פרקטית לניהול שינויים והתמודדות עם התנגדויות. כוללת כלים לאבחון "מפת הכוחות", מיפוי חסמים ומקדמי שינוי, תכנון מסלול שינוי, ניסוח מסרים ויישום אפקטיבי.
למי זה מתאים: מנהלים בדרגי ביניים ובכירים, יחידות HR, צוותי PMO ויחידות אסטרטגיה.

מנהיגות מתוך מצפן פנימי: חזון, ערכים, משמעות
סדנה למנהלים המסייעת לחבר בין ערכים וייעוד על קבלת החלטות, הצבת מטרות והתמודדות עם אתגרים. משתתפים יוצאים עם כלים להובלה אותנטית ומונעת משמעות.
למי זה מתאים: למנהלים שמעוניינים לחזק מנהיגות אישית ומקצועית מתוך חיבור לערכים ומשמעות.

חיבור למצפן פנימי: פיתוח זהות, ערכים, משמעות
סדנה שמטרה להעצים את הפרט בכל תפקידו דרך חיבור והגדרה של ערכים אישי, ייעוד מקצועי ומשמעות בעבודה. הסדנה מלמדת כיצד להציב מטרות משמעותיות, לפעול מתוך השראה פנימית, ולשפר מוטיבציה והנאה מקצועית יומיומית. דגש על כלים לניהול עצמי והובלת תהליכים אישיים מתוך ערכים אמיתיים.
למי זה מתאים: עובדים בכל הדרגים שמחפשים עוגן פנימי למשמעות והנעה בעבודה או צוותים שמעוניינים להעמיק את תחושת המשמעות והמחויבות מקצועית.

התמודדות עם אי־ודאות: בניית חוסן ארגוני, ניהול חירום והתאוששות
סדנה מודולרית המאפשרת התאמה לצרכי הארגון בהתאם לתקופה, לסביבה או לאתגרים. בין אם בהכנה לשגרה משתנה, ניהול חירום בזמן משבר, או פיתוח חוסן ארגוני טווח ארוך, הסדנה נותנת כלים, מיומנויות והבנות להתמודדות מתמשכת עם חוסר וודאות.
למי זה מתאים: מנהלים, עובדים וצוותים שמתמודדים או עשויים להתמודד עם מצבי משבר וסיכונים המעוניינים להיערך או לקבל כלים להתמודד בזמן אמת.

איך הופכים אסטרטגיה למציאות
סדנה המלמדת כיצד לתרגם אסטרטגיה למטרות ברורות ותוכניות עבודה ישימות. כוללת מיפוי פערים, הגדרת יעדים ומדדים, תעדוף משימות, בניית שגרות בקרה והטמעה בשטח.
למי זה מתאים: מנהלים וצוותי תכנון, PMO ומובילי פרויקטים בארגונים שיש להם אסטרטגיה קיימת ורוצים ליישם אותה בפועל.

שותפויות ושיתופי פעולה אפקטיביים
סדנה לפיתוח מיומנויות שיתוף פעולה וניהול ממשקים. כוללת הבנה של אינטרסים, סגנונות תקשורת, ניהול מו״מ ופתרון קונפליקטים בסביבה ארגונית.
למי זה מתאים: מנהלים ועובדים שצריכים לקדם יוזמות חוצות ארגון ולבנות שותפויות.

להפוך כישלונות לניצחונות: תרבות למידה מנצחת
סדנה מודולרית המאפשרת התאמה לצרכי הארגון בהתאם לתקופה, לסביבה או לאתגרים. בין אם בהכנה לשגרה משתנה, ניהול חירום בזמן משבר, או פיתוח חוסן ארגוני טווח ארוך, הסדנה נותנת כלים, מיומנויות והבנות להתמודדות מתמשכת עם חוסר וודאות.
למי זה מתאים: מנהלים, עובדים וצוותים שמתמודדים או עשויים להתמודד עם מצבי משבר וסיכונים המעוניינים להיערך או לקבל כלים להתמודד בזמן אמת.

AI מעצבים תוכניות: מהאסטרטגיה לעשייה חכמה
סדנה חדשנית ללימוד שימוש בבינה מלאכותית לבניית תוכניות עבודה. כוללת היכרות עם כלים, כתיבת prompts, תרגול מעשי ויישום AI לתכנון יעיל.
למי זה מתאים: מנהלים וצוותי תכנון המעוניינים לשלב כלים טכנולוגיים מתקדמים כדי לשפר יעילות ואיכות.

בינה מקצועית: להפוך AI לשותף עבודה בעיסוק שלך
סדנה המיועדת להתמחות בשימוש בכלי בינה מלאכותית מותאמים לתחום העבודה של המשתתפים. משלבת זיהוי צרכים, סיעור מוחות על יישומים פרקטיים, הכנה וכתיבת prompts איכותיים, והיכרות עם כלים שיכולים לשפר יעילות ויצירתיות בעבודה. נכללים דיונים על אתיקה ואיזון טכנולוגי.
למי זה מתאים: לצוותים שמעוניינים להטמיע שימוש חכם ב־AI כדי לשפר את עבודתם.

